أخبار الشركة

من أجل تنفيذ الإدارة الرشيقة بشكل أفضل ، وتحسين المهارات التشغيلية ، وتوسيع أفكار العمل ، في 15 مارس 2020 ، تم تنظيم موظفي الخط الأمامي للإنتاج لإجراء تدريب متابعة لمدة أسبوع. يتضمن المحتوى الرئيسي لهذه الدراسة جزأين: قدرة التشغيل الوظيفي لموظفي خط الإنتاج والقدرة على الإدارة في الموقع. في صباح يوم 16 من الشهر الجاري ، تحت قيادة مشرف الإنتاج ، أجرى زيارة ودراسة منهجية. في فترة ما بعد الظهر ، تعلم العمل وفقًا لترتيب المناوبة ، بما يتوافق مع مهارات التشغيل وإدارة الموقع في الموقع. طوال عملية التعلم ، يكون موظفو مصنعنا منضبطين ، ويدرسون بجدية ، ويطلبون المشورة بتواضع ، ويظهرون روحًا طيبة.

في 10 مايو 2020 ، تقرر إضافة العديد من آلات طباعة الملابس والمشايات. من أجل طباعة أنواع أنماط عالية الجودة بشكل أفضل ، يمكن أيضًا تطبيقها على مجموعة متنوعة من مواد النسيج. من الداخل إلى الخارج ، توفر لمن يرتديها متعة ارتداء آمنة ومريحة. من حيث الجودة ، السعي لتحقيق السلامة ، وعدم التلاشي ، والاستعادة العالية ، ومراقبة الجودة بشكل أفضل ، والسعي المستمر للتغييرات والابتكارات في الصناعة والأساليب والمواد ، لإنشاء منتجات أفضل.

من أجل تحسين المهارات التشغيلية وأفكار العمل ، في 14 سبتمبر 2020 ، اسمح للموظفين المعنيين بالمشاركة في محاضرات المعرفة الأساسية ، ومحتوى التعلم الرئيسي هو عملية التشغيل الفعلية للمحتوى الأساسي والأفكار ذات الصلة بالمعرفة النظرية الداخلية. المنافسة المعرفية بينهم تجعل معرفته المهنية أكثر صلابة وعمقًا. في جو من الاسترخاء والشرسة ، سيكون لدى الموظفين فهم أفضل ، والعملية الفعلية في فترة ما بعد الظهر ستجعلهم أكثر كفاءة وأكثر كفاءة.


الوقت ما بعد: 18 نوفمبر 2020